【YouTube動画】平均年収1000万円へ挑戦！会社選びを後悔しない方法｜構造設計者を目指す学生向けインターンシップセミナーPart3

【Youtube】https://youtu.be/S5mollyBzx8?si=qpTXEnxp2D70Un8k

2025年8月6日にさくら構造の東京事務所にて行った、建築系学生向けインターンシップセミナーの動画です。

Part3のテーマは「さくら構造の今と未来」そして「後悔しない会社選びとは」です。

■Part1はこちら
https://youtu.be/VOYkFpL6gYg

■Part2はこちら
https://youtu.be/g_TdkbNndf0

田中社長が登壇した業界研究セミナーでは、さくら構造の歴史を振り返りながら、構造設計の面白さと難しさ、そして会社選びで後悔しないための考え方を深く解説しました。
創業から成長を支える独自の企業カルチャーや「ドラゴンマネジメント」が生まれた背景、そして構造設計者として活躍するための意識など、構造設計業界のリアルと未来が詰まったセミナーです。

当インターンシップセミナーに参加できなかった方は、ぜひ最後までご覧ください。


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【目次】
1.数字で見るさくら構造の成長実績
2.メディア取材多数「上司選択制度」に対する社長の本音
3.社員のやる気アップ！札幌新社屋「SAKURA VILLAGE」
4.東京事務所・大阪事務所の紹介
5.【ここだけの話】構想中の札幌新社屋第2弾！
6.さくら構造はなぜ値上げしても受注できるのか？
7.さくら構造独自の耐震基準「TSUYOKU」
8.古い建物を、価値ある資産に変える「リボビル」
9.戸建以外の木造建築物へ挑戦「木造システム建築」
10.さくら構造の強みとは？技術×ブランディング戦略
11.目標は平均年収1000万円、目標売上100億円
12.会社選びを後悔しないために考えてほしいこと


■すべての人があたりまえに高耐震建築の家を選択できる「TSUYOKU」
https://tsuyoku.jp/

「TSUYOKU」とは、私たち耐震建築家が自ら定めた、独自の耐震基準です。
いまの建築基準法は「倒壊しないこと」のみで、被災後も住み続けられるような耐震性は考慮されていません。
構造部材を増やせば高耐震化はできますが、それではコストがかさみ、潤沢な資金がある富裕層でない限りなかなか手が届かないのが現実です。

耐震性向上を自らの大儀と定め社会課題解決に取り組む耐震建築家が設計監修を行い、適材適所で部材を組み上げ無駄を省いた構造計算を行うことでコスト上昇を抑えた高耐震建築を目指しています。

TSUYOKUは日本に住む誰もが富裕層でなくても、あたりまえに「地震に強い暮らしが選択できること」を実現するために作られた耐震基準です。